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中新网贵州新闻4月15日电（记者 石小杰）按照《2023中国国际大数据产业博览会高新区总体工作方案》要求，为细化招才引智工作，贵阳高新区组织人事部编制了《高新青年小蓝书》，该书收录了全区73家企业1440个人才岗位需求，从本月起陆续进行发放。
《高新青年小蓝书》共分为高新区概况、人才政策、人才服务清单、人才需求目录四个篇章，翻开书本，全区餐饮、休闲教育、医疗等情况一目了然。其中，人才需求目录篇章囊括了大数据、制造业、军工等各类企业，涉及的岗位有首席运营官、产品经理、软件开发工程师、会计出纳、运营专员等数百个，平均年薪达10万元。
《高新青年小蓝书》目录显示，有的企业招收本科毕业生，年薪最高可达20万元，有企业招收硕士毕业生，年薪最高达50万元，还有企业招收博士生，年薪最高达70万元。人才政策篇章详细列出了贵阳贵安关于人才的若干政策措施，以及贵阳高新区人才小镇人才住房政策。人才服务清单篇章详细列出了贵阳高新区各个部门联系电话以及地址，方便市民联系。
目前，《高新青年小蓝书》已经印刷了500份，将陆续通过招聘会现场进行发放，有需求的市民也可扫描二维码线上阅读。接下来，贵阳高新区还将编制《高新区2022年度人才紧缺指数报告》，并围绕数博会举办各类招才引智活动，确保本届数博会的顺利召开。（完）
